JOUW ROL

Als HR Adviseur ben jij de spil in onze organisatie als het gaat om personeelszaken. Je takenpakket is divers en uitdagend:

• Adviseren van leidinggevenden en medewerkers over HR-gerelateerde vraagstukken.
• Begeleiden van werving- en selectieprocessen.
• Implementeren en vastleggen van HR-beleid en -procedures.
• Ondersteunen bij performance management en talentontwikkeling.
• Bijdragen aan een positieve en inclusieve werkomgeving.

DE IDEALE KANDIDAAT

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in HRM, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Proactief, zelfstandig, sociaal en met een hands-on mentaliteit.
• Kennis van arbeidsrecht en ervaring met HR-systemen.
• Goede communicatieve vaardigheden (schriftelijk en mondeling) in het Nederlands en Engels.
• Een gezonde dosis humor en een positieve instelling.

ONS AANBOD

• Een verantwoordelijke en zelfstandige functie binnen een internationale organisatie.
• Een salaris tussen EUR 3.800 en EUR 4.700 per maand, afhankelijk van opleiding en werkervaring.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, namelijk voor de periode van 1 juni 2025 tot en met 31 januari 2026 (dit is ter vervanging van zwangerschap-/ouderschapsverlof).
• Maar liefst 40 vakantiedagen (incl. ADV-dagen).
• Je pensioen goed geregeld via PME.
• Reiskostenvergoeding.
• Opleidingsmogelijkheden.
• Veel ruimte voor eigen initiatief en een prettige, collegiale werksfeer.